1.基本功：有2年以上制造业人事行政专员/主管工作经验；有铝材/门窗行业工作经验优先；能独立处理人事行政方面工作；
2.硬件：中专文化以上，20-35岁，电脑办公软件操作熟练。
3.必选项（重要哦）：必须有团队管理经验，能组织各类学习和活动
4.加分项：人事版块要擅长招聘和绩效管理。

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